Context În organigrama actuală, echipa de formare este formată din formatori, împărțiți în echipe regionale coordonate de către coordonatorii regionali, un coordonator Woodbagde și coordonatorul strategic pe direcția formare. În urma evaluărilor ultimului an și a autoevaluării GSAT, am identificat nevoia existenței unei echipe care să preia întreaga activitate a echipei de formare, care să […]
Context MOVIS (Management of volunteers in Scouting) este un program care are rolul de a sprijini și oferi direcție oricărui adult din organizație, urmărind câteva etape foarte bine definite. Recrutare și Selecție Contractare Numire pe poziție Suport / Activitate/ Formare Evaluare Decizie – Înnoire / Retragere / Alegere altă poziție Scopul acestui program este de
Context Când vorbim despre calitatea educației cercetășiei pe care o oferim copiilor, un rol esențial îl au adulții care lucrează cu copii și tineri în fiecare săptămână la ramura de vârstă. De aici am pornit atunci când ne-am gândit la nevoile adulților și la noul sistem de formare. Chiar dacă Woodbadge acoperă în acest moment
Preambul În organizație s-a identificat nevoia de a avea un sistem de formare în care liderii să dobândească experiență practică în cercetășie, să beneficieze de mai mult sprijin și ghidaj și să existe oportunități de dezvoltare personală pentru lideri. Acestea vin în completarea nevoii de de a avea același nivel de formare în toată țara,
Propunere de decizie – Noul sistem de formare de bază în ONCR Read More »
