Propunere decizie creare structuri umbrelă de coordonare locală Preambul Nevoia de a prezenta o interfață comună către comunitate și instituții locale (localitate, județ) în timp ce ne afirmăm în continuare în intern identitatea Centrului Local Nevoia de coordonare de calendare de activități la nivel local Organizarea în comun a unor evenimente naționale descentralizate, cum ar […]
Propunere decizie rezoluție AG pentru personalitate juridică proprie pentru toate Centrele Locale Preambul Structurile interne ale organizațiilor mari sunt determinate de direcția pe care organizația dorește să o urmeze, dar sunt modelate și de realitățile juridice, contabile și politice ale țării / țărilor în care organizația acționează. Pentru noi, în România, sistemul curent de organizare
Personalitate Juridică proprie pentru toate Centrele Locale Read More »
Preambul Federația Organizațiilor Neguvernamentale pentru Dezvoltare (FOND) este unica federaţie la nivel naţional ce reprezintă organizaţiile active în domeniul cooperare pentru dezvoltare şi ajutor umanitar. Ea asigură reprezentarea la nivel național pentru aria dezvoltare durabilă, activând totodată şi la nivel internaţional în cadrul unor structuri specializate (Forumul Internaţional al Platformelor Naţionale, CONCORD – Confederaţia Europeană
Modificarea deciziei anterioare, prin adăugarea unei secțiuni despre Safe from Harm. Mai jos se găsește documentul integral, în care am evidențiat cu albastru textul adăugat/șters. Se propune înființarea unei structuri naționale adiționale, care să figureze în statut în secțiunea A3 (Organele de control) numită, conform hotărârii Adunării Generale din 2015, Comisia de Etică, Disciplină și
Preambul În general, canalele de comunicare pe care le folosim ca ONCR (email, whatsapp, facebook slack, instagram, youtube) funcționează pe baza unor conturi individuale care primesc diferite niveluri de acces pentru persoanele / “echipele” care administrează diferitele conturi oficiale. Securitatea informatică a oricărui astfel de cont devine critică pentru securitatea întregului canal de comunicare. Astfel,
Întărirea securității informatice pentru principalele canale de comunicare ale ONCR Read More »
Preambul ONCR are o singură Adunare Generală pe an, în luna aprilie, pentru a putea vota documentele financiar-contabile, care au termen de depunere la sfârșitul lunii aprilie. Această situație face complicată în primul rând o discuție reală despre buget – ar însemna fie să votăm bugetul organizației cu 4 luni după ce începe ciclul bugetar
Propunere modificare statut – introducere două Adunări Generale ordinare / an Read More »
Preambul În organizație s-a identificat nevoia de a avea un sistem de formare în care liderii să dobândească experiență practică în cercetășie, să beneficieze de mai mult sprijin și ghidaj și să existe oportunități de dezvoltare personală pentru lideri. Acestea vin în completarea nevoii de de a avea același nivel de formare în toată țara,
Propunere de decizie – Noul sistem de formare de bază în ONCR Read More »
Propunem spre consultare până la data de 24 ianuarie 2021 Procedura de plată a cotizației anual, detaliată mai jos. Pentru feedback vă rugăm să trimiteți email la adresa mihaela.girleanu@scout.ro. Mulțumim pentru implicare! Context: Adunarea Generală Extraordinară din 2020 a hotărât plata cotizației anual (o dată pe an) în locul celei semestriale (de două ori pe
Propunere de decizie – Procedura de plată a cotizației anual Read More »
Notă: Document actualizat în 11.03.2022 Vă mulțumim tuturor pentru eforturile pe care le-ați făcut în această perioadă pandemică pentru a păstra în siguranță atât pe noi înșine, cât și pe cei din jurul nostru. A fost un efort comun, constant și merită să-i celebrăm rezultatele. Astfel, începând de astăzi, 11 martie 2022, se pot derula
Propunerea va fi pusă în aplicare începând cu anul 2021, concomitent cu preluarea mandatului unui nou Consiliu Director. Motivație Ținând cont de nevoia constantă de voluntari în cadrul organizației, pentru proiecte pe termen lung sau scurt, este necesar să creăm o structură permanentă care să eficientizeze procesul de selecție și acces la resursa umană. Structura
